Finden Sie Ihre Kompetenzen

Tauchen Sie in Deutschlands größte Kompetenzen-Bibliothek ein.

Wählen Sie zwischen 1300 Sätzen aus 68 verschiedenen Kategorien und klicken Sie auf die Beispiele um die persönlichen Kompetenzen und Fertigkeiten zu sehen, die Sie in Ihrer Bewerbung nutzen können.

Beispielsätze in den jeweiligen Kategorien

Administration – 21 Sätze
Umsichtig – 12 Sätze
Verantwortung und Vertrauen – 28 Sätze
Evaluierung – 23 Sätze
Kommunikation – 50 Sätze
Kreativität – 35 Sätze
Loyalität und Engagement – 9 Sätze
Organisieren – 17 Sätze
Vertrauen – 21 Sätze
Teamwork – 8 Sätze

Skriv Ansøgning inspiration til din jobansøgning og CV

KOMMUNIKATION

Beherrscht effektive und positive Kommunikation
Bekommt Einfluss bei Treffen durch eine direkte und offene Dialoge
Benutze meine kommunikativen Fertigkeiten, um das Image der Firma zu stärken
Bestätigt das Verståandnis durch das Umformen und Zusammenfassen von dem, was andere gesagt haben
Drückt sich klar und verständlich aus in Schrift und Sprache
Effektiv bei der Kommunikation mit den Kollegen
Ermutigt zur Kommunikation, um gegenseitiges Verständnis zu erreichen
Experte im Kommunizieren mit Einzelpersonen oder kleinen Gruppen
Fördert die organisatorische Politik und Produktionsqualität
Fügt eine intelligente Stimmung zu, die das Auswechseln und Stimulieren von Ideen fördert
Geschickt im Verhandeln
Großartig bei Gesprächen und Interaktionen mit Kollegen.
Gut darin, das Ziel, das Zusammenspiel von Ideen und die Entwicklung von Konzepten zu kommunizieren
Gut im Wählen, welche Kommunikationsform in der gegebenen Situation am besten ist
Hält andere Abteilungen darüber orientiert, wie die Entwicklung ihre Funktion beeinträchtigt
Hat die Fähigkeit, gute Prozeduren und Techniken zu wählen
Hat eine gute Urteilskraft in der Wahl der richtigen Kommunikationsform
Hat Erfahrung darin, verbale und nicht-verbale Signalwerte zu benutzen, die ein tieferes Verstehen der Mitteilung vermitteln
Hat es leicht beim Lesen und Verstehen der zugrundeliegenden Korrespondenz, Anleitungen, Regel, Grafiken und Diagramme
Hört zu, drückt Anerkennung aus und gibt konstruktive Kritik
Hört zu und fragt zu Themen
Kann die Effektivität der Kommunikation und Interaktion mit anderen verbessern
Kann komplexe Daten auf einem Niveau vermitteln, wo alle sie verstehen

Kann organisatorische Regeln und Prozeduren erklären/übersetzen
Kann zielgerichtet kommunizieren, abhängig von der Situation (Verhandlung, Kunde, Information).
Kenntnisse zum Kontakt mit der Öffentlichkeit
Kommuniziert die Beschlüsse der Leitung klar und deutlich weiter, um Verständnis und Akzeptanz zu erreichen
Kommuniziert klar und eindeutig
Kommuniziert klar und kurzgefasst, schriftlich sowie mündlich
Kommuniziert mit allen ob hohe Position oder niedrige
Kommuniziert offen, energetisch und effektiv
Kommuniziert selbstsicher mit übergeordneten Kollegen und anderen
Kommuniziert vertrauensvoll und glaubwürdig
Liest die Körpersprache der anderen und justiert den Ton und Stil demgemäß
Nutzt alle Kommunikationskanäle
Organisiert und leitet Treffen und erreicht Resultate
Passt den Ton, Inhalt, Stil und Form der Kommunikation dem Leser, Thema und Ziel an
Präsentiert Angaben klar, konsistent und logisch. Fokussiert auf die zentralen Punkte
Präsentiert und gibt logischen Ideen einen akzeptablen Ausdruck
Reagiert schnell auf mündliche und schriftliche Mitteilungen
Sage meine Meinung
Stellt tiefbohrende Fragen
Trägt dazu bei, ein gutes Image der Firma zu vermitteln
Übersetzt korrekt komplexe Angaben in gewöhnliche Sprache
Überwältigend bei Gesprächen mit Kollegen und Interaktionen
Verfügt über einen großen Wortschatz
Vermeidet unproduktive Antworten
Versteht die Bedeutung von geschriebenen Deutschen Texten (evtl. Englisch, Arabisch usw.) und wendet dieses in der Arbeit an
Verwendet gewöhnliche Ausdrücke, um komplexe Ausdrücke und technische Begriffe zu erklären
Weiβ, wann es passend ist, formell und informell zu kommunizieren

Starten Sie Ihre Bewerbung mit der richtigen Einleitung!

Wenn unser Treffen mit meinem Verständnis von dem, was der Job als XXX mit sich führt an Verantwortung und Aufgaben übereinstimmt, bin ich davon überzeugt, dass meine Fertigkeiten in XXX einen augenblicklichen, wertvollen und messbaren Unterschied in XXX bewirken.

Beispiel Nr.2

Mit meiner Ausbildung und Erfahrung passe ich genau zu Ihren Wünschen und deshalb meine ich, dass ich gut qualifiziert bin für den Job als XXX. Ich hoffe, dass meine Angaben und meine Spitzenkompetenzen mich zu einem Vorstellungsgespräch kvalifizieren in dem ich gerne erkläre mit was ich zu XXX beitragen kann

Beispiel Nr. 1

Alle Einleitungen ansehen

Finden Sie Ihre Kompetenzen

Kompetenzsätze für Ihre Bewerbung

- Klicken Sie auf eine der Kompetenzen -

KOMMUNIKATION

EINEN ÜBERBLICK ÜBER ALLE KOMPETENZEN ERHALTEN

Starten Sie Ihre Bewerbung mit der richtigen Einleitung!